Cargo: Consultor de ventas

La compensación promedio es de $ 60k a $ 100k + por año. Vehículo de la empresa proporcionado.

Propósito del trabajo:
Aprenda y adopte el proceso de ventas estructurado de Stand Strong Fence, complete la capacitación requerida y presente y venda las características y beneficios de los productos de Stand Strong Fence. Prospección continua de nuevos clientes a través de la creación de redes, referencias y un seguimiento eficaz. Establezca y mantenga el número requerido de citas para cumplir/superar los objetivos de ventas. Compensación basada en comisiones, determinada por el éxito del Consultor de Ventas individual.

Responsabilidades principales:
- Confirme y califique las citas reservadas, genere clientes potenciales orgánicos, proporcione citas consultivas para clientes, genere estimaciones precisas y presente propuestas de manera profesional a los propietarios/representantes de propiedades.
- Desarrollar experiencia en el conocimiento del producto, el conocimiento técnico y el conocimiento de la industria/proceso en áreas de productos relevantes.
- Realizar estrategias y actividades orgánicas de generación de leads.
- Mantener un conocimiento profundo del mercado, los competidores y las tendencias de la industria para identificar nuevas oportunidades comerciales y de marketing.
- Desarrollar documentos de referencia de productos y materiales de productos para los clientes.
- Organizar, planificar y priorizar las llamadas de ventas y las citas.
- Crear y mantener un plan de marketing de productos para aumentar las ventas y los ingresos.
- Trabaje con los líderes del equipo de instalación para comprender, explicar y analizar los requisitos del cliente.
- Demostrar los productos a los consumidores.
- Atender las consultas de los posibles clientes de manera oportuna y profesional.
- Realizar el mantenimiento básico de registros y la entrada de datos para garantizar un seguimiento adecuado de las ventas y las necesidades/consultas de los clientes.
- Interactuar con clientes y compañeros de trabajo de una manera agradable y profesional.
- Realizar otras tareas que se le asignen.

Requisitos físicos:
- De vez en cuando trabaja en el campo tocando puertas y relacionándose con los dueños de negocios.
-Estar de pie; caminar; sentarse; torcer; usar las manos para manipular; alcanzar con las manos y los brazos; empujar; tirar; escalada o equilibrio; agacharse, arrodillarse, agacharse o gatear; Habla y escucha.
- Trabaje al aire libre en diversas condiciones climáticas.
- Levante, mueva y sostenga hasta aproximadamente 100 libras.
- Debe ser capaz de conducir un vehículo motorizado durante períodos prolongados de tiempo.