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Gerente General de HVAC/Titular de la Licencia
Tiempo completo • Dallas
Gerente General de HVAC / Titular de la licencia
NOROESTE DE DALLAS-FT. Área de Worth, TX
Salario: $75k-$90k + Bono y Equidad!
Descripción de funciones:
Estamos buscando un Gerente General / Titular de Licencia de HVAC permanente para una nueva franquicia en el área de NW DFW, TX. Esta es una gran oportunidad para alguien que está buscando ayudar a hacer crecer una franquicia local que es parte de una marca nacional establecida. El Gerente General es responsable del éxito general (P & L) y de la gestión de la Unidad de Negocio de Franquicias. Las responsabilidades incluyen planificar, organizar, dirigir, coordinar y controlar las actividades y funciones de la Unidad de Negocio para alcanzar las metas y objetivos de ingresos mientras se mantiene un fuerte enfoque en el cliente, se aprovecha la marca y se impulsa el compromiso de los empleados en un entorno empresarial altamente competitivo y que cambia rápidamente.
Responsabilidades principales:
NOROESTE DE DALLAS-FT. Área de Worth, TX
Salario: $75k-$90k + Bono y Equidad!
Descripción de funciones:
Estamos buscando un Gerente General / Titular de Licencia de HVAC permanente para una nueva franquicia en el área de NW DFW, TX. Esta es una gran oportunidad para alguien que está buscando ayudar a hacer crecer una franquicia local que es parte de una marca nacional establecida. El Gerente General es responsable del éxito general (P & L) y de la gestión de la Unidad de Negocio de Franquicias. Las responsabilidades incluyen planificar, organizar, dirigir, coordinar y controlar las actividades y funciones de la Unidad de Negocio para alcanzar las metas y objetivos de ingresos mientras se mantiene un fuerte enfoque en el cliente, se aprovecha la marca y se impulsa el compromiso de los empleados en un entorno empresarial altamente competitivo y que cambia rápidamente.
Responsabilidades principales:
- Asume la plena responsabilidad operativa de las actividades relacionadas con pérdidas y ganancias.
- Desarrolla e implementa planes operativos para lograr los objetivos de ganancias y crecimiento, así como la supervisión directa del presupuesto operativo para lograr los objetivos.
- Desarrolla pronósticos para el crecimiento de las ventas, la combinación de mercados y la rentabilidad.
- Participa en la generación de ventas mediante la búsqueda activa de nuevos negocios.
- Se mantiene actualizado sobre los entornos regulatorios, económicos y competitivos del mercado que pueden afectar a la unidad de negocio.
- Establece, mantiene y supervisa los controles internos, las políticas y los procedimientos para las áreas operativas.
- Supervisión de todos los informes de seguridad y minimización de la responsabilidad legal para la unidad de negocio.
- Revisa los informes con el personal de gestión y mide las operaciones de la unidad de negocio, así como los registros financieros para incluir la nómina, las cuentas por cobrar y las cuentas por pagar.
- Revisa la estructura de precios y las tarifas de mano de obra para todos los departamentos.
- Negocia programas, precios y términos a través de reuniones con proveedores que proporcionan material y servicios clave.
- Supervisa el mantenimiento diario de los gastos y los niveles de servicio; Revisar y aprobar facturas y otros gastos.
- Mantiene estadísticas operativas para incluir seguimiento de llamadas, ventas diarias, seguimiento de técnicos, mantenimiento de vehículos, etc.
- Garantiza que las inspecciones de campo, los viajes y la documentación y las facturas de garantía se procesen correctamente.
- Participa en conferencias telefónicas programadas regularmente con otros gerentes generales y asiste a reuniones de gestión en persona según sea necesario.
- Garantiza que todos los permisos de trabajo estén completos
- Administra y desarrolla al personal de operaciones para incluir la contratación, la terminación, la disciplina de los empleados, el establecimiento de prioridades de trabajo, la capacitación, la evaluación del rendimiento y la dirección de las asignaciones de trabajo para garantizar operaciones efectivas.
- Realiza funciones de apoyo a la gestión para incluir licitación de trabajos, diseño y disposición de trabajos, gestión de proyectos, supervisión de la adquisición de materiales y control de inventario, y asistencia con cobros de cuentas por cobrar impagas.
Habilidades y destrezas:
- 8-10 años de experiencia en el aumento de la responsabilidad en la industria
- 3-5 años de experiencia como supervisor y gerente
- Historial comprobado y consistente de cumplir y superar los objetivos de ingresos.
- Experiencia en análisis de datos de costos y pronósticos para alinearse con los objetivos y metas de la unidad de negocio.
- Experiencia en el cálculo de costos de trabajo, así como en operaciones de pérdidas y ganancias.
- Experiencia en la construcción de una cultura de equipo a través del reclutamiento, la motivación y la capacitación del personal.
- Debe tener experiencia informática con Microsoft Office, Excel, PowerPoint, Outlook y Access.
- Licencia de conducir válida y un historial de manejo limpio.
- Posibilidad de pasar una verificación de antecedentes y una prueba de detección de drogas.
Requisitos Educativos/de Certificación:
- Licencia de Contratistas de HVAC de Texas Clase B
- Certificación de la EPA
Requisitos físicos:
- Conducir en tráfico pesado para distancias cortas y largas en diversas condiciones climáticas.
- Capacidad para pararse, caminar, trepar, arrodillarse, agacharse, estirarse, trepar, girar y alcanzar.
Beneficios:
- Vehículo de la empresa para llevar a casa
- Tarjeta de gasolina
- Teléfono celular
- PTO
Compensación: $75,000.00 - $90,000.00 por año
(si ya tienes un currículum en Indeed)